吉林11选5

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                          過程工程所管理崗位招聘啓事


                          2019-08-22 |     【關閉窗口】
                              

                            爲適應研究所發展,現公開招聘管理/支撐崗位工作人員。誠摯歡迎有識之士加盟我們的行列!

                            一、招聘原則

                            按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則進行招聘,選拔德才兼備的優秀管理幹部。

                            二、招聘崗位

                            科技合作處:産業孵化及平台管理1名、商務與法務主管1名

                            三、崗位職責及任職條件

                            産業孵化及平台管理

                            1.崗位職責:

                            (1)深度挖掘研究所科技成果産業化需求,提供産業孵化方案;

                            (2)制定産業孵化平台發展定位、組織體系、運營模式和實施方案;

                            (3)負責産業孵化平台談判、建設、運行、管理等工作;

                            (4)建立和推動平台所在區域相關部門、相關企業的合作關系;

                            (5)調整、開發、設計新的産業孵化和平台合作模式。

                            2.任職條件:

                            (1)碩士及以上學曆,材料、化工、能源、資源、生物、環境或其他相關專業畢業;

                            (2)有成果轉化、創新創業經曆者優先;

                            (3)具有紮實的文字功底,有較強的責任心和敬業精神;

                            (4)具有較強的信息搜集能力、邏輯思維能力、分析判斷能力和人際溝通能力;

                            (5)吃苦耐勞,能適應異地出差工作環境;

                            (6)年齡應在35歲以下,身體健康。

                            商務與法務主管

                            1.崗位職責:

                            (1)科技合作過程中的商務法務談判;

                            (2)知識産權相關法務咨詢與服務;

                            (3)研究所相關合同、協議的法務審核;

                            (4)四技合同認定登記;

                            (5)合同檔案的歸檔與維護;

                            (6)協助ARP信息管理與維護;

                            (7)協助處理各類非訴訟案件及法律事務,維護研究所合法權益;

                            (8)領導交辦其他工作;

                            2.任職條件:

                            (1)碩士及以上學曆,材料、化工、能源、資源、生物、環境、法律或其他相關專業畢業;

                            (2)通過法律職業資格考試,熟悉知識産權法、合同法、公司法等相關法律法規者優先;

                            (3)具有較好的文字組織能力,較強的協調、溝通、變通能力,邏輯思維能力強;

                            (4)具備英文聽說讀寫能力,普通應達到英語六級及以上水平;

                            (5)吃苦耐勞,有較強的責任心和敬業精神;

                            (6)普通年齡應在35歲及以下。

                            四、招聘程序

                            (一)有意應聘者,請于2019年9月6日前招聘系統填寫申請表http://101.200.233.207:8090/login/index.aspx。

                            應聘附件材料上傳包括:

                            (1)應聘人員身份證、最高學曆與學位證書、最高學曆學位學信網或留服的認證文件、其它相關證書掃描件;

                            (2)其它能夠證明應聘者水平、能力的材料。

                            (二)初選通過者,請准備PPT競聘報告(報告7分鍾)。競聘具體時間另行通知。PPT報告內容主要包括:(1)個人基本情況;(2)工作業績;(3)對應聘崗位理解與認識;(4)未來工作設想。

                            (三)所外人員競聘通過者需按規定進行政審和體檢。

                            未通過初選和應聘者,將不通知參加競聘答辯和入職,材料恕不退回。

                            五、聘後管理

                            執行過程工程研究所相關人員的各項薪酬福利制度。

                            六、聯系方式

                            地址:北京市海澱區中關村北二街1號過程工程研究所

                            联系人:周教师 郭教师 电话: 010-82544951

                            中國科學院过程工程研究所

                            2019年8月22日   

                           
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